Бесплатная консультация по стратегии вашего роста
Оставьте заявку и наш консультант свяжется с вами в ближайшее время
Бесплатная консультация по стратегии роста вашего бизнеса
Оставьте заявку и наш консультант свяжется с вами в ближайшее время
Заказать услугу для вашего бизнеса
Оставьте заявку и наш консультант свяжется с вами в ближайшее время
Заказать услугу HR-архитектуры для вашего бизнеса
Оставьте заявку и наш консультант свяжется с вами в ближайшее время
Заказать проведение авторской программы для вашего бизнеса
Оставьте заявку и наш консультант свяжется с вами в ближайшее время
Подписаться на уведомления о предстоящих мероприятиях
Оставляя данные в этой форме, вы даете согласие на получение информационной рассылки о грядущих мероприятий HR-агентства «Осознанная карьера». Обещаем только полезную информацию!
Предварительная консультация по коучинговому психологическому сопровождению
Оставьте заявку и наш консультант свяжется с вами в ближайшее время
Курс: психологическая самопомощь при карьерных переходах
Оставьте заявку и наш консультант свяжется с вами в ближайшее время, чтобы рассказать все подробности
Поможем определиться с программой для специалистов
Оставьте заявку и наш консультант свяжется с вами в ближайшее время
Индивидуальная работа с ментором / Для руководителей
Оставьте заявку и наш консультант свяжется с вами в ближайшее время, чтобы рассказать все подробности
Это не просто Клуб, это быть в кругу своих
Иногда одно знакомство меняет всё.Одно мероприятие даёт идею, одна беседа — уверенность, а одна встреча — проект мечты.
Первый Карьерный Клуб — это именно такое пространство: живое, тёплое и вдохновляющее. Здесь мы встречаемся в разных форматах:
Это сообщество, где ваши идеи точно найдут отклик и пространство для реализации.
Хотите прочувствовать атмосферу сами?
Вы можете вступить в Клуб тестово на 1 месяц.
Что вас ждёт:
✅ Доступ ко всем материалам и мероприятиям для клубчан.
✅ Возможность погрузиться в атмосферу сообщества.
✅ 4-5 событий в месяц (онлайн и офлайн).
Коридор входа: с 05 по 10 число каждого месяца.
Стоимость тестового месяца: 4500 рублей.
Это ваш шанс не просто услышать о Клубе, а стать его частью, чтобы расти вместе.
Первый Карьерный Клуб — это именно такое пространство: живое, тёплое и вдохновляющее. Здесь мы встречаемся в разных форматах:
- для личного общения и поддержки,
- для профессионального роста и обмена опытом,
- для культурного обогащения и совместного творчества.
Это сообщество, где ваши идеи точно найдут отклик и пространство для реализации.
Хотите прочувствовать атмосферу сами?
Вы можете вступить в Клуб тестово на 1 месяц.
Что вас ждёт:
✅ Доступ ко всем материалам и мероприятиям для клубчан.
✅ Возможность погрузиться в атмосферу сообщества.
✅ 4-5 событий в месяц (онлайн и офлайн).
Коридор входа: с 05 по 10 число каждого месяца.
Стоимость тестового месяца: 4500 рублей.
Это ваш шанс не просто услышать о Клубе, а стать его частью, чтобы расти вместе.
СИСТЕМА УДЕРЖАНИЯ
Практические инструменты для HR
Система, которую вы построите за 5 шагов и докажете ROI руководству
Старт продаж 20 марта
5 уроков + закрытый чат + бонусные материалы
Бронируйте заранее со скидкой -30% ЗА КУРС
И чек-лист, который поможет превратить любой сложный разговор в рабочий инструмент - «7 этапов разговора, которые работают»
Знакомо?
- Вы закрываете вакансию за вакансией, но цифры текучки только растут
- Вы предлагаете программу лояльности, а руководство говорит: «Бюджета нет»
- Вы чувствуете, что теряете лучших людей, но не можете доказать СЕО, что каждый ушедший специалист - это прямые убытки и потеря конкурентного преимущества
- Вы работаете не с причиной, а со следствиями. Нет системы - есть только хаотичные реакции: то корпоратив, то премия, а результат - ноль
- Вы устали быть вечным рекрутером и «пожарным», в то время как ваша настоящая роль - стратег по сохранению самого ценного актива компании: людей
- Пора перейти от тушения пожаров к строительству системы
Курс «Система удержания» - это не про теорию мотивации.
Готовый конструктор для HR, который за 5 шагов поможет вам:
- Найти настоящие причины ухода, а не работать с мифами
- Внедрить работающие инструменты гибкости, развития и признания, которые не требуют гигантского бюджета
- Посчитать стоимость текучки и перевести HR-инициативы на язык финансов, понятный любому руководителю
- Защитить полноценный проект по удержанию перед советом директоров с готовой презентацией и финансовым обоснованием
Ваш результат - не просто знания, а утверждённый бюджет и статус стратегического партнера
🎁 Забронируйте курс до 20 марта и получите в подарок чек-лист, который поможет превратить любой сложный разговор в рабочий инструмент - «7 этапов разговора, которые работают» и спец. цену - 30%!
Программа курса
5 уроков по 30 минут
- Диагноз. Где болит на самом делеРазбираем мифы
- Анализируем 5 ключевых показателей текучести кадров (не только процент увольнений)
- Работаем с выходными интервью и «пульсом» команды
- Учимся правильно работать с аналитикой
- Лайфхак «Гибкость»Не только про удаленку.
- Как создать адаптивные условия работы, карьерные треки и проектные ротации, чтобы сохранить мотивацию ключевых специалистов
- Как готовить и привлекать молодую смену
- Лайфхак «Мотивация смыслом»
- Внедряем культуру признания, прозрачную систему грейдов и карьерных ступеней
- Делаем рост видимым и измеримым для каждого
- Лайфхак «Уникальность ДНК»
- Формируем среду, из которой не хочется уходить
- Инструменты для работы с корпоративной культурой, ценностями и сообществом. EVP компании – практическое применение
- Лайфхак «Бизнес-партнерство»
- Переводим HR-инициативы в рубли.
- Считаем стоимость замены, готовим финансовое обоснование
- Финальный шагЗащищаем свой план удержания перед руководством с помощью готового шаблона презентации.
По итогу курса получите паспорт HR-проекта для защиты перед руководством.
Вы уйдёте с работающими инструментами и ясным планом
Вы уйдёте с работающими инструментами и ясным планом
- Готовая методология диагностикиЧек-лист для анализа 5 ключевых метрик текучки, выходящих за рамки стандартного % увольнений
- Набор лайфхаков для внедренияКонкретные схемы по гибкости, карьерным трекам и культуре признания, которые можно запустить уже в следующем квартале
- Финансовая модель в ExcelШаблон для расчёта стоимости замены сотрудника и ROI от ваших программ удержания
- Главный козырь: шаблон презентации для СЕО/Совета директоровУбедительная презентация, которая откроет бюджет и даст вам зелёный свет на изменения
Пакеты и стоимость
Мы сознательно ушли от завышенных цен, чтобы качественные знания были доступны HR-профессионалам по всей России
🎁 Забронируйте курс до 20 марта и получите в подарок чек-лист, который поможет превратить любой сложный разговор в рабочий инструмент - «7 этапов разговора, которые работают» и спец. цену - 30%!
Архитектор
- Всё из пакета «ПРАКТИК»
- Полный набор рабочих материалов: презентации в PDF, интерактивные чек-листы, шаблоны скриптов разговоров и готовые презентации для руководства
- 14 900 ₽ 19 400 ₽
Стратег
- Всё из пакета «АРХИТЕКТОР»
- Персональная 60-минутная сессия с HR-ментором Екатериной Сухобаевской. Разберёте ваш конкретный кейс, получите совет по внедрению и план действий
- Доступ на 12 месяцев
- 20 900 ₽ 27 000 ₽
Возможна оплата для компаний по счету с заключение договора. Напишите на почту Info@careerawareness.ru , указав выбранный курс
Все участники курсов получат доступ в закрытый Telegram-чат выпускников «Осознанной карьеры» для поддержки, обмена опытом и нетворкинга с коллегами из разных городов.
Хватит закрывать кадровые дыры и тушить пожары, которые разжигает не вы
Основатель «Осознанной карьеры», Екатерина Сухобаевская, и наши эксперты прошли через это в Норникеле, Росатоме, ОМК, Центральном банке, АНО «РСВ» и других гигантах. Мы знаем, каково это - нести ответственность за людей в период кризисов и перемен
Эксперты курса
Наши эксперты с более чем 20-летним опытом поделятся знаниями на курсе
- Екатерина СухобаевскаяОснователь HR-агентства «Осознанная карьера»Ментор, профессиональный HRD, эксперт по управлению карьерой с 25-летним опытом в HR.
Сертифицированный коуч ICF, бизнес-тренер и преподаватель лидерских HR-дисциплин в Московском институте психоанализа.
Тренд-спикер форумов ПМЭФ, МСП и МБМ, выставка Россия, WorldSkills, РИФ, HR EXPO и тп.
Экс-HRD компаний «Норильский Никель», «РОСАТОМ», «ГРУППА ЧТПЗ», «АЛЕФ- БАНК», «ГК ЭФКО», АНО «РСВ». - Татьяна ВавилинаПартнер по развитию HR-агентства «Осознанная карьера»Бизнес-тренер, коуч ICF и ICI, предприниматель, корпоративный психолог.
Экс генеральный директор предприятий ГК РОСАТОМ и медицинской отрасли. - Анна ПечикинаЭксперт HR-агентства «Осознанная карьера»Директор по персоналу с опытом работы 20+ лет (IT, e-commerce, ритейл, логистика, производство)
МВА в управлении человеческими ресурсами, карьерный стратег, коуч ICF, психолог для руководителей и HR-профессионалов
Спикер профильных конференций и инновационных площадок: Осознанная карьера, Техноград, международная выставка «Россия» - Екатерина ДеминаЭксперт и методолог HR-агентства «Осознанная карьера»Исследователь и практик в области развития лидеров и команд, старший преподаватель магистерской программы «Операционная эффективность и бережливое производство в промышленности» НИТУ МИСИС
Руководитель Лаборатории профессиональной осознанности для подростков
Eх-руководитель подразделений по оценке и развитию персонала ОМК, ЦБ РФ, BITOBE